Tegucigalpa, Honduras.- El Consejo Hondureño de la Empresa Privada (COHEP) recordó a las empresas respetar el ajuste salarial pactado para el 2025, establecido mediante acuerdo tripartito en el 2024.
El COHEP, a través de un pronunciamiento público, instó a las empresas hondureñas a cumplir con el salario mínimo 2025, establecido en el acuerdo Ejecutivo No. SETRASS-109-2024, publicado en el Diario oficial La Gaceta. Este ajuste fue consensuado entre empleadores, trabajadores y el gobierno, tomando en cuenta factores como el costo de vida y la productividad.
El asesor legal del COHEP, Gustavo Solórzano, detalló los incrementos acordados según el número de empleados. Para empresas con 1 a 10 trabajadores, el ajuste será del 5.5 %, con un salario promedio de 12,191.7 lempiras. En empresas con 11 a 50 empleados, el incremento también será del 5.5 %, alcanzando un promedio de 12,636.5 lempiras.
Para las empresas con 51 a 150 trabajadores, el aumento será del 6.5 %, con un salario promedio de 14,933.5 lempiras. Finalmente, las empresas con más de 151 empleados deberán realizar un ajuste del 7 %, alcanzando un salario promedio de 16,910.9 lempiras.
El director ejecutivo del COHEP, Armando Urtecho, destacó que estos valores superan la inflación acumulada hasta noviembre, que se situó en 3.94 %, lo que reafirma el compromiso de la iniciativa privada con los trabajadores. Urtecho también hizo un llamado a las empresas para implementar los ajustes desde el 1 de enero del 2025, evitando conflictos con sus colaboradores.
“El acuerdo fue pactado el año pasado, y estamos recordando a las empresas formales que deben cumplir con este compromiso, como parte de su responsabilidad”, enfatizó Urtecho.
Asimismo, Urtecho expresó su preocupación sobre cómo se desarrollarán las negociaciones para fijar el salario mínimo del 2026, considerando que el mes de noviembre coincidirá con las elecciones generales. Sin embargo, aseguró que las empresas privadas solicitarán la instalación de la mesa tripartita en tiempo y forma para garantizar un acuerdo justo.
El COHEP reafirma su compromiso con el desarrollo económico del país, haciendo un llamado a la formalidad y al cumplimiento de los acuerdos establecidos, priorizando el bienestar de los trabajadores hondureños. Redacción Laura Valladares.
