Tegucigalpa, Honduras.- Tras dos semanas de intensas negociaciones, el Sindicato de Trabajadores de la Industria de las Bebidas y Similares (STIBYS) y la Cervecería Hondureña lograron un acuerdo que pone fin a la huelga que paralizó las operaciones a nivel nacional. Este consenso fue posible gracias a los esfuerzos de mediación del Ministro de Trabajo, Javier Fernández, quien jugó un papel clave en la firma del XVIII Contrato Colectivo.

El Ministro de Trabajo, Javier Fernández, destacó la importancia del diálogo como herramienta fundamental para la resolución de conflictos. «Es un honor haber contribuido como mediador para alcanzar este importante acuerdo. Siempre hay que persistir en el diálogo social«, comentó Fernández. El acuerdo no solo beneficia a los trabajadores, sino que también tiene un impacto positivo en la economía nacional .

La Cámara de Comercio e Industrias de Cortés (CCIC), representada por su presidente Karim Qubain, también expresó su satisfacción por la resolución del conflicto. «Felicidades a todas las partes. Se salvan empleos y se benefician la economía del país«, destacó Qubain, subrayando el valor del diálogo en la búsqueda de soluciones laborales.

El acuerdo alcanzado garantiza estabilidad laboral para los trabajadores de la Cervecería Hondureña, mientras que también refuerza la relación entre el sindicato y la empresa. Este pacto es crucial en un momento decisivo para la industria de bebidas en el país, especialmente en el contexto de la creciente demanda durante la temporada navideña.

El Ministro Fernández, optimista ante el cierre de esta disputa, hizo un comentario festivo: «¡Feliz Navidad con Coca Cola y las clásicas de la temporada!«. Esta expresión simboliza un mensaje positivo no solo para los empleados y trabajadores, sino para todo el sector económico del país, que ahora puede continuar su desarrollo sin la amenaza de un paro laboral.

Este acuerdo es una muestra de que, mediante el diálogo social y la mediación efectiva , los conflictos laborales pueden ser resueltos de manera que benefician tanto a los trabajadores como a las empresas, promoviendo así el crecimiento económico y la estabilidad social en Honduras. Redacción Bruce Villatoro CEO QuienOpina.Com

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